Стартует II очный этап Республиканского проекта «Кадровый резерв»
С 29 марта по 2 апреля 2015 года в Молодёжном центре «Волга» пройдёт второй очный этап Республиканского проекта «Кадровый резерв».
Участниками II очного этапа Проекта стали 100 юношей и девушек, успешно справившихся со всеми заданиями дистанционного этапа: каждый из них разрабатывал и реализовывал социальную акцию, занимался саморазвитием и регулярно вносил записи в блог, а также посещал образовательные очные лекции Проекта, посвященные аналитике, социальному проектированию, коммуникациям и другим актуальным тематикам.
II очный этап Республиканского проекта «Кадровый резерв» посвящён социальному проектированию и командообразованию. Участников Проекта посетят общественные деятели, успешные предприниматели, представители сферы консалтинга и бизнеса. В качестве гостей на очный этап Проекта приглашены:
— Адель Юнусович Вафин, министр здравоохранения Республики Татарстан;
— Айрат Радинович Шафигуллин, секретарь Совета Безопасности Республики Татарстан;
— Андрей Станиславович Кондратьев, советник Премьер-министра Республики Татарстан, руководитель исполнительного комитета ТРО ВПП «Единая Россия».
«Кадровый резерв» дает возможность каждому участнику самосовершенствоваться в соответствии с личными желаниями и способностями. Проект предлагает инструменты для саморазвития, аккумулирует потенциал молодежи Республики и предоставляет площадку для продуктивной работы над собой.
«Кадровый резерв» — уникальный молодежный проект, реализуемый РОО «Академия творческой молодежи РТ» совместно с Министерством по делам молодежи и спорту РТ при поддержке Президента и Правительства РТ на территории Республики Татарстан с 2009 года. В течение этого времени Проект зарекомендовал себя как кузницу высокоэффективных общественных деятелей, государственных служащих и работников предприятий Республики Татарстан. За пять лет реализации Проекта было обучено порядка 1200 человек, воплощено в жизнь 38 проектов и реализовано более 1000 социальных акций. Более 50 «резервистов» были приглашены на работу в органы государственной и муниципальной власти Республики Татарстан, более 60 участников и финалистов Проекта трудоустроились на предприятия промышленного и коммерческого сектора и более 100 возглавили различные общественные объединения Республики, болеет 60 «резервистов» работают в системе образования Российской Федерации.